善用干群沟通五个技巧
善用干群沟通五个技巧
我们做群众工作应该贯穿协商民主原理,在干群沟通上要转变旧的观念和方式方法,注意沟通技巧。
第一,善于用语调。语调用得好能沟通,语调用不好不能沟通。在一个家庭里就会有这个现象,老爸跟小儿子之间为什么很难沟通?因为语调不对接,老爸用命令式,小儿子用撒娇式,所以他们的沟通效果甚差。为什么爷爷跟孙子关系好?因为爷爷返老还童,用的也是撒娇式语调,两个人能沟通。语调用得好则效果好。
第二,注重沟通模式。有两种沟通模式:一种是冲锋枪,一种是发报机。冲锋枪是对射、是发火,发报机是理解。所以,干群沟通要做到多发报少发火。
第三,注意人称的使用和手势的使用。讲责任的时候多用第一人称,讲成就的时候多用第二人称。党员干部应少用手指点人,多用手掌请人。
第四,有正意念,才有正能量。最大正意念就是爱意念,爱是生活的真谛,人与人交往的真谛就是爱。爱的英文是Love,我认为这四个字母分布代表四个意思,即倾听、尊重、重视、包容。人家讲话认真倾听,人家即使犯了错误也要尊重,人家的态度观点要重视,人家有什么说得不好要包容,只要这么去做每个人都能传播正能量。
第五,文字也是好的'沟通工具,好文字带来理解,坏文字带来误解。“非法上访,一次拘留,两次劳教,三次判刑”,“谁砸了派出所的牌子,我们就叫他下岗”,“敢与政府对着干,当时就叫谁难看”……像这些文字都是错误的文字。由于这些文字,地方政府的脸经常被老百姓抽打,所以,文字要精准,更要人性化。
扫一扫关注我们
版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,本站不拥有所有权,不承担相关法律责任。如果发现本站有涉嫌抄袭的内容,欢迎发送邮件至 baisebaisebaise@yeah.net举报,并提供相关证据,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
标签: 职场
相关文章
评论